Wohnbereichsleitung

Für unsere Einrichtung „Haus am Glockengarten“ mit stationären Pflegeplätzen und Kurzzeitpflegeplätzen in Bochum- Altenbochum möchten wir eine Vollzeitstelle als Wohnbereichsleitung (w/m/d) neu besetzen.

Die Stelle ist der verantwortlichen Pflegedienstleitung für das Haus direkt unterstellt.
Die Vergütung erfolgt den Anforderungen entsprechend nach der Entgeltgruppe P 12 TVöD-B.

Wir erwarten von Ihnen:

Pflegefachkraft gemäß dem Pflegeweiterentwicklungsgesetz:

Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung “Gesundheits- und Krankenpfleger/in” oder „Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in“ entsprechend den gesetzlichen Bestimmungen in der jeweils gültigen Fassung oder Erlaubnis zur Führung der Berufsbezeichnung “Altenpflegerin/Altenpfleger” mit staatlicher Anerkennung aufgrund einer landesrechtlichen Regelung.
Abschluss einer Weiterbildungsmaßnahme für leitende Funktionen gemäß § 71 SGB XI ist wünschenswert jedoch nicht verpflichtend, da die Förderung durch die SBO gGmbH unter Abschluss eines Weiterbildungsvertrages erfolgen kann.
Mindestens zweijährige Berufserfahrung innerhalb der letzten fünf Jahre in einer der unter Pkt. 1 genannten Qualifikationen oder Abschluss einer Ausbildung im Pflegemanagement an einer Fachhochschule oder Universität.
Berufserfahrung als stellv. Wohnbereichsleitung in stationären Altenpflegeeinrichtungen ist wünschenswert, jedoch nicht Bedingung.

Kenntnisse der aktuellen pflegewissenschaftlichen Erkenntnisse, insbesondere für gerontopsychiatrisch erkrankte Bewohnerinnen und Bewohner.
Konzeptionelle und organisatorische Stärke sowie einen teamorientierten Führungsstil.
EDV-Kenntnisse, vorzugsweise in Microsoft Office sowie in computergestützter Pflegeplanung, Pflegedokumentation und Dienstplangestaltung sowie Kenntnisse des Pflegeprozesses im neuen Strukturmodell.

Wir bieten Ihnen:

Die Stelle der Wohnbereichsleitung beinhaltet eine optimale berufliche Perspektive für eine Leitungskraft, die aktiv an der Weiterentwicklung eines zukunftsfähigen Pflegeunternehmens mitarbeiten möchte.
Die Stelle bietet zudem ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit flexiblen Arbeitszeiten.
Die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen ist ausdrücklich erwünscht und wird von der SBO gGmbH unterstützt.
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.
Die Stelle kann grundsätzlich auch von Teilzeitkräften besetzt werden. Wir werden versuchen, uns auf Ihre Teilzeitwünsche weitestgehend einzustellen. Teilen Sie daher bitte Ihre Vorstellungen hinsichtlich des Arbeitsumfanges und der Lage der Arbeitszeit mit.

Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung als Information für die Vorbereitung des Auswahlverfahrens auch die Gründe an, die Ihr Interesse an der Stelle geweckt haben. Darüber hinaus bitten wir um Informationen über die bisher besuchten Qualifizierungsmaßnahmen (Fort- und Weiterbildung).

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung die Sie bitte in elektronischer Form als (ein) PDF-Dokument an personalmanagement@sbo-bochum.de senden.

Die Bewerbungen müssen dem Personalmanagement der SBO gGmbH spätestens bis zum 07.06.2022 vorliegen.

Haben Sie noch Fragen?

Wir stehen Ihnen jederzeit gerne zur Verfügung:

Sonia Moreira, Einrichtungsleitung für das Haus am Glockengarten, Tel.: 0234 / 9352 - 610
Frank Hillebrand, Personalmanagement, Tel.: 0234 / 9352 - 960

SBO – Senioreneinrichtungen der Stadt Bochum gGmbH
Personalmanagement
Glockengarten 36
44803 Bochum